7 Июля 2021
Ведущий:
Татьяна Ильина
Исполнительный директор- руководитель Аппарата Курского реготделения АЮР.
В действующем законодательстве Российской Федерации есть такой термин, как «работа по совместительству». Это говорит о том, что у сотрудника есть сразу две работы: основная, где он оформлен в соответствии со всеми правилами ТК и дополнительная работа. Причем дополнительная работа не требует постоянного нахождения сотрудника на его рабочем месте. Скажем, он может выполнять свои обязанности только в определенные, свободные от основной работы, дни.
Как оформить работника по совместительству, установить ему особый режим рабочего времени, предоставить отпуск и прочие гарантии? Смотрите в представленном видео.